聚力“四抓四强” 打造“五型”机关
——海南州科学技术局机关党支部
一、背景情况
在州委州政府的坚强领导下,以建设国家可持续发展议程创新示范区为统领,强化各类科技创新资源协同联动,建平台、引人才、抓攻关、促转化,扎实推进党建品牌高质量发展,形成品牌引领、典型带动、以点促面、整体提升的党建工作格局。2022年以来,荣获全国科技管理系统先进集体、海南州建设国家可持续发展议程创新示范区被省委省政府评为2024年青海省第三届改革创新项目、海南州参与的两项科技成果荣获“青海省科学技术进步奖”二等奖、2020—2023年荣获全省宣传思想文化工作先进集体、连续三年荣获省政府市州科技创新督查激励奖。
二、品牌介绍
“四抓”:抓党建、抓服务、抓项目、抓争优;“四强”:强基础、强支撑、强转化、强队伍。品牌旨在以建设国家可持续发展议程创新示范区为引领,坚持“围绕中心、服务大局、突出重点、科学发展”的工作方针,有计划、有步骤的推进品牌实施进度,不断探索深化品牌实施新思路、新举措、新途径,切实提高品牌实施的科学化水平,着力打造政治过硬、学习引领、文明模范、担当作为、清廉自律的“五型机关”,有力有序推进科技赋能产业发展。
三、主要做法
(一)抓党建强基础,把好政治建设“方向盘”。一是压实主体责任。严格落实《中国共产党支部工作条例(试行)》,树牢“一盘棋”思想,压实党组书记“第一责任人”责任,班子成员“一岗双责”,抓重点、抓基础、抓规范,推动党建工作有力有序落实,形成上下联动、齐抓共管的良好局面。二是突出抓好“四学”。坚持“第一议题”常态化机制,落实党组会议第一议题、每周一集中学习和周例会制度,实行“班子示范学、支部常态学、年轻干部重点学、线上线下联动学”“四学”模式,做到理论学习知敬畏、研讨交流亮问题、警示教育存戒惧。开展集中学习20余次,开展学习教育专题研讨5次,提交研讨材料50余篇。二是强化意识形态工作。充分利用科技网站及科技服务宣传党的政策法规、会议讲话精神、党建和廉政教育等内容,使网站成为开展党建宣传教育的新阵地、新渠道、新载体。截止8月发布科技要闻、科技动态、党建工作、创新示范区工作等共计278条,浏览量达24.16万,海南科技网站对外宣传的知晓率和影响力持续扩大。
开展社区慰问活动
(二)抓服务强支撑,织密组织体系“一张网”。一是严肃党内政治生活。按照新形势下党内政治生活若干准则,高标准召开民主生活会和组织生活会,着力抓好“三会一课”、民主评议党员、谈心谈话、讲党课、缴纳党费等工作,不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。今年以来,共组织召开党员大会5次、党支部委员会7次,开展党支部“堡垒指数”、党员“先锋指数”民主测评1次。二是开展主题党日活动。充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,组织开展“感悟传统文化魅力,激发党员担当作为”“宣讲一号文件,“家庭助廉”“庆七一”等系列主题党日活动共计8次,接受廉政教育、爱国教育和民族团结进步教育,进一步提升党性修养,筑牢廉洁自律防线。三是开展基层群众服务工作。联合州委政研室、上梅村党支部开展结对共建2025年“庆七一”活动,集体过“政治生日”活动。机关党支部深入共和县恰卜恰镇城南社区,开展在职党员进社区“双报到”和联点村为群众办实事服务活动,签订服务群众报到单10余份,为联点社区和联点村办实事3件,折合资金4700余元。
联合国联合项目培训会
(三)抓项目强转化,增活发展合力“新动能”。一是持续开展基层减负工作。严格管理科技系统项目申报、审批、验收流程,依托海南州科技项目申报系统,实现科技项目无纸化申报、受理、审批、归档等,简化工作流程、节省申报时间、提高工作效率。二是积极争取创新督查激励资金。2024年争取科技创新督查激励奖100万元,于今年年初,开始实施生物土壤结皮在高寒荒漠化草地修复中的应用研究、高原地区巨菌草适应性研究、青稞抗灾减损栽培技术集成示范、青海高海拔地区藏羊血液原虫病防治技术示范应用及流行风险评估等5个项目。2025年争取科技创新督查激励奖100万元,拟于下一步开展科技项目。三是组织实施省州级科技计划项目。聚焦项目管理中的难点和堵点问题,修订完善《海南州州级科技计划项目管理办法》《海南州省州级科技计划项目档案管理办法》,提高科技项目规范化管理水平。我州广泛征集2025年建设海南州国家可持续发展议程创新示范区省级科技计划项目27项,通过形式审查20项,根据专家评审和海南州需求,推荐示范区省级科技专项9项,立项5项,支持专项经费780万元。2025年实施《四部医典(藏汉蒙文)》对勘研究、高原严寒地区AI算力设施相变储能耦合能耗优化研究等州级项目23项,资助资金477.49万元。
到贵南县开展创新示范区宣传月活动
赴贵南县开展创新示范区宣传月活动
(四)抓争优强队伍,构筑人才引育“新高地”。一是抓党建聚人才。积极对接省内外科技资源,南京农业大学生态农牧业海南州分布式专家工作站等科技创新基地和平台落户海南,与青海大学共建海南州可持续发展研究院,与中国科学院可持续发展大数据国际研究中心签订战略合作协议。选派科技特派员(“三区”科技人才)175人,落实工作经费350万元,组建“科技特派员工作站”18个。组建“政产学研”协同工作组,引进多年生“青大1号”紫花苜蓿和“青育1号”红豆草,重点突破高寒地区牧草种植技术瓶颈。完成30亩标准化示范基地建设,预计实现良种覆盖率提升30%,亩均群众增收800元,带动合作社年收益增长14万元。二是抓党建促合作。积极与青海大学、中科院西北高原生物研究所沟通衔接,开展《建设方案(2022—2024年)》评估,编制《建设方案(2025—2030年)》。《海南藏族自治州国家可持续发展议程创新示范区建设条例》经省第十四届人大常务委员会第十六次会议审查批准,为示范区建设提供法治保障。同时,对新提拔的县级领导干部进行专题辅导,凝聚起领导重视、共建共享、合力推进的浓厚氛围。三是抓党建促宣传。组织参加2025年“世界水日”专题研讨活动等国内外合作交流活动,充分展示海南州在推动水资源可持续利用方面的创新实践。凝练《龙羊峡高原冷水鱼生态养殖的探索与实践》《光伏+乡村振兴的生动样板》等12个典型案例在《可持续发展经济导刊》刊发。通过第26届中国·青海绿色发展投资贸易洽谈会、CCTV4中文国际频道、《青海日报》《中国城市报》《新华社》《中国科学报》等平台和各类媒体常态化、全方位、多角度宣传报道,宣传推介海南州可持续发展经验成效。
创新示范区建设方案谋划部署会
四、创建成效
(一)打造“政治型”党支部。始终把学习贯彻习近平总书记关于全面加强党的建设重要论述作为“政治要件”,把旗帜鲜明讲政治贯穿支部工作全过程,坚决贯彻落实党中央决策部署,做到令行禁止,步调一致。推动党建与业务工作同频共振,以过硬政治能力扛起使命担当,建设让党放心,让群众满意的政治强支部。
(二)打造“学习型”党支部。始终坚持“第一议题”制度化、常态化,推动领袖思想入脑入心、走深走实。改进学习方式,创新学习载体,把党的二十大精神、二十届三中全会精神与省州委重要指示、批示结合起来,一体学习领会、一体贯彻落实、做到用党的最新创新理论成果武装头脑,促进党员理想信念和科技业务能力“双提升”。
(三)打造“创新型”党支部。始终坚持巩固组织建设成果不松动,紧跟形势变化,找准党建工作与科技工作发展的结合点,拓宽党建思路、创新方式方法、丰富活动载体,充分发挥科技优势,突出科技引领和人才支撑,统筹科技资源,聚集创新发展,促进产业转型升级,助力新质生产力发展的进展。
(四)打造“实干型”党支部。找准国家可持续发展议程创新示范区定位,聚焦江河源区生态保护与高质量发展,强化与专家团队的协调对接,组织储备、争取实施一批科技含量高、辐射带动强的省级以上重大科技专项,建立柔性引才引智机制,支持省内外科研院所、高校和各类创新平台在海南州建立智库和成果转移转化分支机构,为高质量推进创新示范区建设培育新质生产力。
(五)打造“廉洁型”党支部。坚决扛牢党风廉政建设政治责任,把“六项纪律”作为高压线,聚焦敏感节点,常态化开展廉政约谈、廉政提醒、签订廉政承诺书,从源头上杜绝“风险点”,狠抓“四风”整治,强化廉政教育、警示教育、红色教育。扎实开展学习教育,把清廉思想、清廉制度、清廉作风、清廉文化融入党支部建设全过程,打造“清廉支部”,筑牢“廉洁堡垒”。

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